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Accompagnant(e) à domicile en alternance (H/F)

VITALLIANCE — Port-de-Bouc 13110 — publiée hier
📄 Apprentissage / Professionnalisation
Résumé de l'offre : Accompagnant(e) à domicile en alternance (H/F)Contrat : Apprentissage / Professionnalisation ; Lieu : Port-de-Bouc 13110. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissage / Professionnal…LieuPort-de-Bouc 13110Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

<p>À Propos de Nous<br />Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 180 agences et 10000 collaborateurs.Vitalliance est une société à mission notre raison d’être est :<br />"Prendre soin des personnes en perte d’autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."<br />Notre mot d’ordre : Savoir être là.</p><p>Missions<br />Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ?</p><p>Votre mission, en tant qu’auxiliaire de vie (ADV) en contrat d’apprentissage ou professionnalisation, vous êtes un véritable partenaire de vie pour les personnes accompagnées. Concrètement, vous serez amené(e) à en binôme :</p><p>- Accompagner les personnes en situation de handicap ou âgées dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, hygiène, mobilité, repas, courses, soutien moral...</p><p>- Adapter votre communication, votre rythme et vos gestes selon les besoins uniques de chaque bénéficiaire, dans le respect de sa dignité et de son intimité.</p><p>- Être attentif(ve) aux attentes de la personne et de ses proches, et contribuer à son bien-être et à son autonomie.</p><p>- Incarner au quotidien notre raison d’être : « Savoir être là », avec écoute, respect et bienveillance.</p><p>Profil recherché<br />Même sans expérience ni diplôme, nous vous accompagnons pas à pas dans votre reconversion vers un métier humain et porteur de sens.Nous recherchons des personnes capables de :</p><p>- Faire preuve d’empathie, de patience et de respect</p><p>- Être à l’écoute et savoir s’adapter aux situations imprévues</p><p>- Être fiable, ponctuel(le) et responsable</p><p>Contrat et avantages<br />Ce que nous offrons : Chez Vitalliance, nous savons que prendre soin des autres commence par prendre soin de vous .</p><p>- Un contrat d’apprentissage ou professionnalisation : temps plein</p><p>- Une rémunération valorisante : salaire en fonction du smic 78 à 100 %</p><p>- Des déplacements indemnisés : remboursement intégral du titre de transport ou 0,40<br />€/km + temps de trajet payé</p><p>- Une mutuelle moderne, avantageuse et rapide, prise en charge à 50 %.</p><p>- Un service social dédié pour vous accompagner dans vos démarches personnelles<br />et professionnelles.</p><p>- Des événements réguliers pour rencontrer, échanger et créer du lien avec vos<br />collègues.</p><p>- De vraies perspectives d’évolution grâce à notre centre de formation interne. (ADV<br />Formateur, ADV Référent, ADV Contrôleur Qualité)</p>

Le poste en contexte

L'accompagnant éducatif et social intervient là où la vie ordinaire devient difficile : se lever, se laver, manger, sortir, participer à une activité. Il travaille au domicile des personnes, en établissement pour personnes âgées ou en situation de handicap, ou en milieu scolaire auprès d'élèves accompagnés. Le métier a remplacé les anciennes fonctions d'aide médico-psychologique et d'auxiliaire de vie sociale, réunies dans un diplôme unique.

Missions habituelles : Aider à la toilette, à l'habillage et aux transferts avec les gestes de manutention adaptés ; Préparer et accompagner les repas en tenant compte des textures et des régimes ; Entretenir le cadre de vie et veiller à la sécurité du logement ou de la chambre.

La fiche métier accompagnant éducatif et social : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires social & éducation →