Éducateur de Jeunes Enfants en structure d'accueil de la petite enfance (H/F)
Entreprise non précisée — Lyon
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L'éducateur de jeunes enfants accompagne le développement des enfants de moins de six ans : il pense l'aménagement, le jeu et le rythme de la journée, et soutient les parents dans leur rôle. Ici : les offres d'apprentissage éducateur de jeunes enfants du Rhône mises à jour en continu, les diplômes qui s'y préparent en alternance et le Service Lyon Apprentissage pour vous orienter.
Offres réelles dont l'intitulé correspond au métier, département du Rhône, dédupliquées, mises à jour en continu (27/10/2026).
Comptage sur les offres actives du métier dans le Rhône au 27/10/2026.
Le bassin lyonnais social & éducation : toutes les offres → · Observatoire social & éducation →
Ces diplômes se préparent en apprentissage dans le Rhône : la formation est financée par l'employeur, l'apprenti est salarié. La règle d'or : chercher l'entreprise d'abord, l'inscription en centre de formation suit.
La fiche métier éducateur de jeunes enfants → · Les formations social & éducation → · Le salaire éducateur de jeunes enfants →
Vous décrivez le poste, nous vous répondons sous 3 jours ouvrées, gratuitement et sans engagement, en cherchant dans notre vivier des profils éducateur de jeunes enfants anonymisés du bassin lyonnais. Leurs coordonnées ne vous sont transmises qu'après validation par notre équipe et accord de la personne.
Le Service Lyon Apprentissage vous répond sous 3 jours ouvrées. Votre profil n'est transmis à une entreprise qu'avec votre accord. Gratuit pour le jeune.
Au 27/10/2026, 1 offre dont l'intitulé correspond au métier éducateur de jeunes enfants sont actives dans le Rhône, principalement à Lyon. Les offres sont dédupliquées et retirées dès qu'elles expirent.
Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE), CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE), Bac pro Accompagnement, soins et services à la personne (ASSP), Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) : chacun se prépare en apprentissage, formation financée par l'employeur. Le choix dépend du niveau de départ (après le bac, sur sélection de l'établissement de formation) ; la fiche métier détaille chaque parcours.
Commencez par l'entreprise : beaucoup d'employeurs recrutent avant l'inscription en centre de formation. Postulez aux offres du Rhône, activez une alerte, et demandez à être recontacté(e) : le Service Lyon Apprentissage vous aide à choisir le diplôme ; vos coordonnées ne sont transmises à un employeur qu'avec votre accord.
Le minimum légal va de 27 % à 100 % du SMIC selon l'âge et l'année de contrat, identique partout en France ; la convention collective social & éducation peut prévoir davantage.