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Animateur (H/F)

EQR — Niort 79000 — publiée il y a 30 j
📄 Apprentissage ⏳ 12 mois
Résumé de l'offre : Animateur (H/F)Contrat : Apprentissage ; Durée : 12 mois ; Lieu : Niort 79000. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissageDurée12 moisLieuNiort 79000Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Le centre équestre recherche un(e) animateur(rice) équestre en apprentissage pour la rentrée de septembre 2026.

Missions :

Participation à l'encadrement et à l'animation des activités équestres auprès de publics variés : groupes scolaires, séjours de vacances, personnes en situation de handicap et clientèle club.

Profil recherché :

Personne motivée souhaitant se former au métier d'animateur équestre au sein d'une structure accueillant une grande diversité de publics.

Contrat :

Apprentissage à compter de septembre 2026.

Le poste en contexte

L'animateur socioculturel n'occupe pas les enfants, il construit des projets avec un public. Selon la structure, il anime un accueil de loisirs, un espace jeunes, un atelier parents-enfants, une action de prévention ou un projet de quartier. Il travaille en centre social, en maison des jeunes, en service jeunesse municipal, en association d'éducation populaire ou en foyer de vie.

Missions habituelles : Concevoir des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure ; Préparer et animer des séances : jeux, sorties, ateliers créatifs, activités sportives ; Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis.

La fiche métier animateur socioculturel : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 12 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires social & éducation →