Contrat en alternance animateur évènementiel (H/F)
Nous souhaitons également accueillir un(e) alternant(e) dont la formation serait en lien avec les activités de notre complexe de loisirs.
Deux orientations pourraient être envisagées selon le profil et la formation du candidat :
Développement commercial / Prospection : recherche de nouveaux clients, prospection auprès des entreprises, associations, collectivités et groupes, suivi des prospects, développement des partenariats et commercialisation des offres du complexe.
Animation / Événementiel : accueil et animation des groupes, organisation d'événements, animation des activités, participation à la mise en place d'opérations commerciales et d'animations au sein du complexe.
Nous sommes ouverts à différents cursus de formation en alternance, dès lors qu'ils correspondent à ces missions.
Les deux postes sont à pourvoir dès que possible au sein de notre établissement à Castres.
Le poste en contexte
L'animateur socioculturel n'occupe pas les enfants, il construit des projets avec un public. Selon la structure, il anime un accueil de loisirs, un espace jeunes, un atelier parents-enfants, une action de prévention ou un projet de quartier. Il travaille en centre social, en maison des jeunes, en service jeunesse municipal, en association d'éducation populaire ou en foyer de vie.
Missions habituelles : Concevoir des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure ; Préparer et animer des séances : jeux, sorties, ateliers créatifs, activités sportives ; Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs accueillis.
La fiche métier animateur socioculturel : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 35H/semaine Travail en journée....
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires social & éducation →