Poste en apprentissage - Accompagnant Éducatif et Social - DEAES (17) (H/F)
Le poste de Poste en apprentissage - Accompagnant Éducatif et Social - DEAES (17) (H/F)
Pourquoi choisir IFP Atlantique ?
? Une expertise reconnue dans l'accompagnement des apprenants
? Des formateurs expérimentés et à l'écoute
? Un accompagnement personnalisé dans la construction de votre projet professionnel
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Le profil recherché
Vous êtes patient(e), empathique, bienveillant(e), à l'écoute ?
Vous souhaitez accompagner les publics fragiles avec engagement et humanité ?
Vous savez travailler en équipe mais aussi de manière autonome ?
Ce poste est proposé en contrat d'apprentissage dès la rentrée, au sein d'un établissement du médico-social situé en Charente-Maritime (17).
Attention : ces postes sont en nombre limité. Ne tardez pas à candidater si vous souhaitez décrocher une alternance !
Pré-requis :
Maîtrise de la langue française à l'écrit et à l'oral
Une première expérience dans le domaine est un plus (stages acceptés)
Avoir validé les étapes de sélection auprès d'IFP Atlantique
L'entreprise
? Depuis 37 ans, IFP Atlantique forme les professionnels du secteur sanitaire et social dans ses 10 centres répartis dans le Grand Ouest.
? Que vous soyez une structure d'aide à la personne, un professionnel en activité ou en reconversion, ou un demandeur d'emploi en quête d'opportunités, IFP Atlantique vous accompagne vers la réussite.
Le poste en contexte
L'accompagnant éducatif et social intervient là où la vie ordinaire devient difficile : se lever, se laver, manger, sortir, participer à une activité. Il travaille au domicile des personnes, en établissement pour personnes âgées ou en situation de handicap, ou en milieu scolaire auprès d'élèves accompagnés. Le métier a remplacé les anciennes fonctions d'aide médico-psychologique et d'auxiliaire de vie sociale, réunies dans un diplôme unique.
Missions habituelles : Aider à la toilette, à l'habillage et aux transferts avec les gestes de manutention adaptés ; Préparer et accompagner les repas en tenant compte des textures et des régimes ; Entretenir le cadre de vie et veiller à la sécurité du logement ou de la chambre.
La fiche métier accompagnant éducatif et social : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires social & éducation →